Sampo Rosenlew
Ylempien toimihenkilöiden onnistunut headhunting perustui Talent Centerin ennakoivaan otteeseen ja liiketoimintaympäristömme tuntemiseen
Jali Prihti, toimitusjohtaja.
- Sampo Rosenlew

Ylempien toimihenkilöiden onnistunut headhunting perustui Talent Centerin ennakoivaan otteeseen ja liiketoimintaympäristömme tuntemiseen
Jali Prihti, toimitusjohtaja.